転職を考えたきっかけは何ですか？
家族のため？自分のため？いろいろなきっかけで、転職を考えていると思います。

そのきっかけは、人それぞれ。
もしかしたら、今の職場の上司にガツンと怒られて、
「やってられるかー！！！」と考えて検索したらこのサイトに辿り着いたかもしれません。

どんな理由があっても、転職のきっかけはあなた次第、時期もあなた次第です。
しかし、転職を考えるのであれば、必ずあなたがどのようになりたいかを描いておきましょう！！

なぜ、あなた理想の姿を描く必要があるかをお伝えしていきます！！

理想を持たなければ、理想に近づけない

この方法は、未来型解決手法と呼ばれる問題解決手法でもあります。
なにかといえば、理想を描いて、そのギャップを常に埋め続ける手法です。

例えば、あなたがマラソンを走る時に、まずはどうなりたいのか（タイム）を考えるはずです。
最終的には１年後に４時間を切りたいけど、今回はまずそのステップで５時間をきるという目標をたてると思います。

無意識にやっているこのことが、未来解決型の問題解決手法なのです。

つまり、理想の像を描いて、それに向かうべき道筋を建てて、ステップアップで進んでいく。
そのためには、まずはなりたい理想像（目標）を明確に定めることが重要になるのです。

どうなりたいのかを漠然とでも良いので描こう

とは言え、なかなかすぐになりたい理想像は描けません。
しかもITの場合は非常に早い流れの中で仕事をしなければならないので、３年後、５年後にどうなっていたいかなんてわからないのです。
GoogleやFacebookが突然現れたように、もしかしたらこれからあなた自身が世界的IT企業をつくるかもしれません。

しかし、彼らも突然あのようになったわけではありません。

少なくとも、夢、目標があったからこそ、今があるのです。
目の前の目標を最短距離でかけぬけることで、スピード感ある成長が出来るのです。

話が脱線してしまいましたが、ITでは、どうなりたいかを考えることは非常に難しいです。
でも、漠然とでもなりたい自分、なりたい経営者、なりたいエンジニア像を描いておくことは大切です。

そのなりたい像は常に一緒でなければならないわけではありません。もちろん変わっても大丈夫です。
むしろ、その都度変えるべきなのです。

もし思いつかない場合は、今のあなたの周りでカッコイイな、この人と仕事を一緒にしたいなという人をイメージして、リアルな目標を描いてみるとよいかも知れません。

まずは自分自身を知ろう

次に、今のあなた自身を見つめなおしてみましょう。

例えば、先ほど、あなたが思い描いていた先輩エンジニアがいるとします。
その方と比べてどうでしょうか？

技術的なスキルは？
マネジメント能力は？
人間力は？

など比較してみると今あなたが持っているスキルが見えてくるはずです。

もちろんできていないことが目につくかも知れませんが、大切なのは、「何が出来るか」なのです。

出来ないことは誰でも山のようにあります。
しかしできていることはもしかしたら、あなたにしかないモノかもしれないからです！

できる事を中心に、見つめなおしてみてください！

今の自分自身となりたい理想像の差（ギャップ）を埋める

そして最後に、理想の自分と、今の自分の差を埋めていきます。

ここはもう少し具体的にステップで紹介していかなければ具体的にならないので、割愛しますが、ぜひ、あなた自身のキャリアプランを考えてみたい方は、キャリアプランニング５つの手順を読んでみてください。

もし面倒臭い、自分一人では考えきれないという方は、こちらの転職エージェントサービスを活用することをオススメします。
転職エージェントでは、あなたのスキルをもとに、最適なキャリアプランを紹介してくれます。

もちろん、キャリアシートだけで判断するのではなく、面談を通じてあなた自身がどうなりたかということも引き出してくれるはずです。

足を運ぶ手間はありますが、転職エージェントは、キャリアプラン作成のプロです。
今は転職をする気があまりなくても、転職エージェントに相談に行ってみるのはひとつの手だと思います！

ぜひいろいろな転職エージェントのサービスに登録してみてピッタリな求人情報を探してみてださい。